「この働き方を続けていけるのか…」 そう感じたのは、施工管理として働いていた頃。 最初の現場では深夜2時までの業務が当たり前。 それでも新卒で入社した会社だからと、自分を奮い立たせて働き続けていました。 しかし、次の現場ではさらに状況が悪化。朝の5時まで作業が続く日々。 「さすがに無理かもしれない」 そう感じた瞬間、初めて“働き方”を見直す決断をしました。 それでも「現場の仕事」は嫌いじゃなかった 一方で、不思議と仕事自体が嫌いになったわけではありませんでした。 現場では、職人や仲間と協力しながらひとつのものを作り上げていく達成感がありました。 「やっぱり現場の仕事は好きだな」 そう思える自分がいたからこそ、完全に異なる道ではなく、 “別の形で現場に関わる仕事”を模索することになります。 一度離れて気づいた「自分に合う働き方」 その後、接客業へ転職。 フェリーの予約対応や窓口業務、積み込み対応など、人と関わる仕事にもやりがいは感じていました。 ただ、どこかでこう感じていました。 「せっかく転職するなら、やっぱり自分に合った仕事を選びたい」...

「このままでいいのか分からない」　——そんな不安から始まった転職活動 「自分に合う仕事って、結局なんだろう」 これまで 現場作業 や 施工管理 、 介護 と、さまざまな仕事を経験してきた中で、共通して感じていたのは 「人と関わる仕事が好き」 という想いでした。 一方で、前職の施工管理では仕事内容そのものにはやりがいを感じていたものの、職場環境による負担が徐々に大きくなり、体調にも影響が出るように。 無理をせず一度立ち止まる決断をし、療養期間を経て再び就職活動へ。 しかし—— 「自分に合う仕事はこれでいいのか」「また同じ失敗をしないだろうか」 そんな不安を抱えたまま、転職活動は思うように進みませんでした。 「仕事は好きだった」——でも続けられなかった理由 施工管理として働いていた頃、 最もやりがいを感じていたのは、現場とお客様の間に立ち、スムーズに工事を進めていく役割でした。 特に印象に残っているのは、工事前の住民対応。 「いつ、どのくらいの期間で工事が行われるのか」 「生活にどの程度影響が出るのか」 そうした不安を抱える方に対して、...

◆求職者プロフィール 30代後半・男性 製造職・介護職・販売・接客など、幅広い職種をご経験。 ご病気により離職後、転職活動に苦戦。長期間のブランクが影響し、企業面接まで進むことが難しい状況が続き、次第に自信を失いかけていました。 ◆ご転職企業 本社：千葉県袖ケ浦市 プラント工場構内において原材料や製品の運搬、製造ラインの付帯作業など、現場を支える業務を担う企業。 ◆ご内定されたお仕事内容について プラント構内作業スタッフ フォークリフトによる運搬・保管業務、自動充てんラインの管理、検品などを担当。 ◆キャリアアドバイザーとの面談で見えてきた「新たな気づき」 「体を動かす仕事」「人と関わる仕事に携わりたい」というご意向を踏まえ、丁寧なヒアリングと書類添削を実施し、企業面接の機会を創出。 その中で、プラント構内作業スタッフの職種を提案。工場勤務は未経験であったものの、これまでの経験からチームワークを強みとし、周囲と協力しながら業務を進める姿勢が評価できると判断。また「体を動かす仕事をしたい」という志向とも合致し、選考へと進みました。...