top of page

BLOG
ブログ


「営業は向いているはずなのに、なぜか続かない」 営業として悩み続けた30代男性が“電気・通信工事の仕事”にたどり着いた理由
「人と話すのは好き。 営業も嫌いじゃない。それでも、なぜか続かない――」 そんな違和感を抱えながら、転職を繰り返していた30代前半の男性。 豊富な営業経験を持ち、周囲からも「営業向き」と言われ、実際にお客様から感謝されることも多い。 それでも、結果は続かない。 そんな彼が最終的に選んだのは、 防犯カメラや電話などを扱う“電気・通信工事の仕事”でした。 営業ではなく、“手に職”の技術職。 一見すると真逆の選択にも思えますが―― この選択こそが、これまで抱えていた違和感を解消する転機となります。 「向いている」はずなのに、うまくいかない これまでのキャリアは一貫して“人と関わる仕事” 一貫して 「人と関わる仕事」 に携わりながら、 営業職を中心 に経験を積んできました。 ■これまでのキャリア(抜粋) ・ガス機器の販売・設置(訪問営業/約6ヶ月) └ 住宅訪問を中心に顧客対応を担当し、関係構築力を培う ・医療機器の営業・手術立ち会い補助(約1ヶ月) └ 高い専門性と責任が求められる現場を経験 ・訪問型のスマホ・PCサポート(個人事業/約3


「この仕事でいいのか分からない」から抜け出せた理由 ― 施工管理×介護経験が“誰かの生活を支える仕事”につながった転職ストーリー(千葉県市原市)―
「このままでいいのか分からない」 ——そんな不安から始まった転職活動 「自分に合う仕事って、結局なんだろう」 これまで 現場作業 や 施工管理 、 介護 と、さまざまな仕事を経験してきた中で、共通して感じていたのは 「人と関わる仕事が好き」 という想いでした。 一方で、前職の施工管理では仕事内容そのものにはやりがいを感じていたものの、職場環境による負担が徐々に大きくなり、体調にも影響が出るように。 無理をせず一度立ち止まる決断をし、療養期間を経て再び就職活動へ。 しかし—— 「自分に合う仕事はこれでいいのか」「また同じ失敗をしないだろうか」 そんな不安を抱えたまま、転職活動は思うように進みませんでした。 「仕事は好きだった」——でも続けられなかった理由 施工管理として働いていた頃、 最もやりがいを感じていたのは、現場とお客様の間に立ち、スムーズに工事を進めていく役割でした。 特に印象に残っているのは、工事前の住民対応。 「いつ、どのくらいの期間で工事が行われるのか」 「生活にどの程度影響が出るのか」 そうした不安を抱える方に対して、...


人を支える仕事から、“社会を支える製造の仕事”へ
――30歳・異業種キャリアから医薬品製造職への転職―― 「自分に向いている仕事が分からない」 「このまま今の仕事を続けていいのか不安」 そんな悩みを抱えながら転職相談に来られたのが、30歳のAさん(仮名)です。 介護・児童福祉・事務と幅広い経験を積まれてきたAさんですが、最終的に選ばれたのは医薬品製造職という全く新しいフィールドでした。 今回は、転職エージェント(キャリアアドバイザー)がどのように介入し、本人も気づいていなかった「適性」と「価値観」を整理することで、転職成功に導いたのかをご紹介します。 ■ これまでのキャリア Aさんはこれまで、以下のようなキャリアを歩んでこられました。 ・介護職(約2年) ・放課後児童クラブ職員(約4年/主任として運営・管理も担当) ・保育園事務(短期離職) ・放課後児童クラブ(約1年・再入職) 介護職では利用者の生活支援全般を担当。 その後、放課後児童クラブでは子どもたちへの支援に加え、主任として職員への指示出し、育成、保護者対応やクレーム対応まで幅広く担っておられました。 「ホワイトカラー職に挑戦したい!」と


「近さ」だけの転職から、“家族も自分も納得できる仕事”へ
――30歳・サービス/WEB経験を活かした物流業界への転職―― 「とにかく家から近いところで働きたい」 最初の面談で、そう話してくれたのが30歳のAさん(仮名)でした。 業界や職種への強いこだわりはなく、一見すると“軸が定まっていない転職”に見えたAさん。 しかし、キャリアアドバイザーが丁寧にヒアリングを重ねることで、本人も言語化できていなかった 「本当の転職理由」 が見えてきました。 ■ これまでのキャリア Aさんはこれまで、複数の業界で経験を積まれてきました。 ・居酒屋店長(約6年) ・接客対応 ・アルバイト採用・育成 ・予約管理・売上管理など店舗運営全般 その後、コロナ禍の影響により店舗が閉店し、 ・グローバルに展開する大手物流企業の倉庫でのピッキング作業 ・飲食店のホールスタッフ・店舗責任者(約1年) ・広告代理店にてWEBサイト運営 L 記事執筆 L データ分析、改善 L サブリーダーとして人材育成 と、生活を安定させるため模索しながらキャリアを重ねてこられました。 ■ 転職を意識した本当のきっかけ 結婚・出産を機に、Aさんの中で


「この先も働き続けられる環境を選びたい」自営業の職人から<設備技術者>へのキャリア転換
◆求職者プロフィール 30代後半・男性 自動車整備士としての経験を経て、外構工事の分野で自営業として独立。職人として現場に立ち、施工から顧客対応まで幅広く担ってきました。 しかし、物価高騰や市場環境の変化により収入の不安定さが顕在化。 「この先も長く安心して働ける環境を選びたい」という想いから、廃業を決意し転職活動を開始されました。 ◆ご転職企業 冷暖房設備や冷凍・冷蔵設備の販売・設計・施工・保守までを一貫して手がける設備工事会社。 空調設備工事を中心に、建物の快適な環境づくりを支える技術サービスを提供しています。設備工事の専門会社として、安定した案件基盤を持ち、技術力と保守体制の両面に強みを持つ企業です。 ◆ご内定されたお仕事内容について 空調設備工事・保守スタッフ 空調設備の保守・点検・修理・工事業務 建物設備の維持管理に関わる技術業務 定期点検およびトラブル対応 設備工事に伴う施工業務 空調設備の専門会社として、継続的な保守案件を中心に、安定した業務量が確保されているお仕事です。 ◆キャリアアドバイザーとの面談で見えてきた「新たな気づき」.


ブランクと不安を乗り越え「もう一度働きたい」という想いを形に。再就職につなげた伴走型支援の成功事例
◆求職者プロフィール 30代後半・男性 製造職・介護職・販売・接客など、幅広い職種をご経験。 ご病気により離職後、転職活動に苦戦。長期間のブランクが影響し、企業面接まで進むことが難しい状況が続き、次第に自信を失いかけていました。 ◆ご転職企業 本社:千葉県袖ケ浦市 プラント工場構内において原材料や製品の運搬、製造ラインの付帯作業など、現場を支える業務を担う企業。 ◆ご内定されたお仕事内容について プラント構内作業スタッフ フォークリフトによる運搬・保管業務、自動充てんラインの管理、検品などを担当。 ◆キャリアアドバイザーとの面談で見えてきた「新たな気づき」 「体を動かす仕事」「人と関わる仕事に携わりたい」というご意向を踏まえ、丁寧なヒアリングと書類添削を実施し、企業面接の機会を創出。 その中で、プラント構内作業スタッフの職種を提案。工場勤務は未経験であったものの、これまでの経験からチームワークを強みとし、周囲と協力しながら業務を進める姿勢が評価できると判断。また「体を動かす仕事をしたい」という志向とも合致し、選考へと進みました。...
bottom of page